鲁西集团：利用信息技术拓宽举报渠道

　　近年来,问题线索收集渠道随着信息技术的不断升级也在不断拓宽。鲁西集团通过不断探索创新，率先使用 “问题线索”举报二维码，使得举报工作更加快捷、安全可靠。今年上半年，鲁西集团通过“问题线索”二维码共接收问题线索五百余条。

　　鲁西集团在原有举报箱、微信公众号、邮箱、电话、短信、内部网站的基础上，于2018年5月开通了“问题线索”二维码举报新渠道。集团通过悬挂条幅、粘贴车贴、视频宣传等方式，大力宣传“问题线索”二维码，在人员比较密集的办公场所、餐厅、发车区等地点，共粘贴“问题线索”二维码两千余张，使广大员工和外部相关方能够快速了解和方便使用。通过使用手机扫描“问题线索”二维码，可以使举报内容直接反馈到集团纪委问题线索专用电脑端，实现了信息的点对点传递，增加了保密性，保证了快速高效。

　　两年来，集团通过“问题线索”二维码共收集关于物资浪费、物流违规、工作效率低、安全隐患、工作作风等问题千余项，共对提供有价值的问题线索举报人奖励三十余万元，增强了员工参与企业管理的积极性，同时，也激励外部相关方与企业协同解决相关问题，及时堵塞管理漏洞和补齐薄弱环节，提升了企业的管理水平。

　　集团纪委黄继先处长介绍说：为进一步打造风清气正的外部经营环境，2019年6月，鲁西集团又加大了外部问题线索宣传力度。在集团销售电商系统、物流系统、鲁西采购网页等开设了问题线索提报平台，并让集团各业务部门及时告知外部相关单位。通过增加问题线索反馈渠道，让问题反馈更加方便快捷。

　　实施“问题线索”二维码以来，集团通过举报和查实后奖励，发现一项问题、解决一类问题，各项工作质量和效率有了明显提升，干部作风有了明显改善，促进了企业健康高质量发展。